Выплаты многодетным саратовская область

Выплаты многодетным саратовская область

Очередное, 54-е, заседание областной Думы

Заседание Совета представительных органов муниципальных образований области

Внеочередное, 53-е, заседание областной Думы

Очередное, 52-е, заседание областной Думы

02.10.2020, пятница, 09:00

Работа над законопроектами

Планируется увеличить размер ежемесячной выплаты многодетным семьям

На заседании рабочей группы комитета по социальной политике под председательством Ивана Дзюбана (фракция «Единая Россия») рассмотрены два законопроекта, направленные на поддержку многодетных семей и пенсионеров.

Предлагается внести изменения в ЗСО «О ежемесячной денежной выплате на ребенка в возрасте до трех лет гражданам, проживающим на территории Саратовской области, при рождении третьего и последующих детей». С 1 января 2020 года размер выплаты составляет 9 723 рубля, это средний показатель по ПФО. Поддержку получают свыше 23 тысяч многодетных семей региона. Планируется увеличить 056 рублей, на эти цели в бюджет 2021 года потребуется заложить 51 млн рублей. Документ направлен на рассмотрение членов комитета.

Для определения размера социальной доплаты к пенсии неработающим пенсионерам разработан проект закона «О величине прожиточного минимума пенсионера в Саратовской области на 2021 год в целях установления социальной доплаты к пенсии, предусмотренной Федеральным законом «О государственной социальной помощи».

Для всех субъектов России установлены единые правила расчета. Размер доплаты складывается из соотношения прожиточного минимума региона и России в целом за полгода к прогнозному значению величины по России на очередной финансовый год.

Предлагается установить величину прожиточного минимума пенсионера на 2021 год в размере 8 278 рублей.

По мнению депутатов, сумма нуждается в увеличении. Председателем думской фракции «Единая Россия» Иваном Дзюбаном в адрес регионального Правительства был направлен запрос с соответствующим предложением.

Как пояснила первый замминистра труда и социальной защиты области Наталья Жуковская, Правительство области вышло с такой же инициативой на федеральный уровень. Ожидается, что к концу года состав потребительской корзины будет пересмотрен, что отразится на окончательной сумме выплаты.

Вопрос будет рассмотрен на заседании комитета по социальной политике.

Очередное, 54-е, заседание областной Думы

Заседание Совета представительных органов муниципальных образований области

Внеочередное, 53-е, заседание областной Думы

Очередное, 52-е, заседание областной Думы

02.10.2020, пятница, 09:00

Работа над законопроектами

Очередное, 54-е, заседание областной Думы

Заседание Совета представительных органов муниципальных образований области

Внеочередное, 53-е, заседание областной Думы

Очередное, 52-е, заседание областной Думы

02.10.2020, пятница, 09:00

Работа над законопроектами

Пособия для многодетных семей Саратовской области увеличат на 50%

В Саратовской области увеличат социальную выплату на третьего и последующих детей. Соответствующий законопроект был рассмотрен на заседании рабочей группы комитета облдумы по соцполитике.

Перед собравшимися выступила министр по соцполитике Ирина Бузилова. Она напомнила, что на сегодняшний день эта выплата составляет 6495 рублей. Эту сумму семья будет получать ежемесячно до момента достижения ребенком возраста 3 лет. Предлагается, чтобы с 1 января 2020 года эта сумма увеличилась до 9723 рублей.

Бузилова заметила, что эта соцвыплата финансируется из федерального и областного бюджетов: 89% на 11%. «Дополнительных трат из областного бюджета не потребуется», — заверила она и пояснила, что рост сложился из-за увеличения доли федерального бюджета до 89%.

У чиновницы спросили, как рассчитывалась эта сумма. «Сумма рассчитывается, исходя из методики, в основу закладывается потребительская корзина», — ответила выступающая. По ее словам, чтобы получить эту выплату, семья из 5 человек должна получать не более 105 тысяч рублей в месяц.

Депутат Юлия Ермакова («Единая Россия») спросила, будет ли эта выплата увеличиваться после 2020 года. «Будем работать, такие планы стоят», — заверила глава министерства. Она также сообщила, что в 13 из 14 регионах такая выплата есть, исключение составляет только Татарстан. Притом самая большая выплата сложилась в Самарской — 10565 рублей. В Оренбургской области выплата самая маленькая — 5398 рублей в месяц.

Бузилова сообщила, что в 2018 году в семьях Саратовской области родилось 4532 третьих детей. Родители 4165 их них обратились за выплатой, 4137 человек — получили. Всего же в области родилось 22468 детей.

Законопроект в итоге был направлен на заседание комитета.

Постановление правительства о выплатах молодым специалистам

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 28 декабря 2007 года N 339

О социальной поддержке молодых специалистов в Ленинградской области

(с изменениями на 15 ноября 2019 года)

____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
постановлением Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 70 (Вестник Правительства Ленинградской области, N 14, 16.05.2008);

постановлением Правительства Ленинградской области от 15 ноября 2013 года N 412 (Официальный сайт Администрации Ленинградской области www.lenobl.ru/authorities/npa_s, 18.11.2013);
постановлением Правительства Ленинградской области от 28 ноября 2013 года N 430 (Официальный сайт Администрации Ленинградской области www.lenobl.ru/authorities/npa_s, 02.12.2013);
постановлением Правительства Ленинградской области от 29 апреля 2016 года N 132 (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 06.05.2016, N 4700201605060008);
постановлением Правительства Ленинградской области от 15 ноября 2019 года N 527 (Официальный сайт Администрации Ленинградской области www.lenobl.ru, 18.11.2019) (вступило в силу с 1 января 2020 года).

В целях социальной поддержки молодых специалистов — работников государственных и муниципальных учреждений в Ленинградской области, закрепления их в бюджетной сфере Правительство Ленинградской области
(Преамбула в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года постановлением Правительства Ленинградской области от 15 ноября 2019 года N 527. — См. предыдущую редакцию)

1. Установить в качестве меры социальной поддержки единовременную выплату в размере 56500 рублей (в том числе налог на доходы физических лиц) молодым специалистам, с которыми заключены договоры о предоставлении социальной поддержки.

Договор о предоставлении социальной поддержки заключается с молодым специалистом, являющимся гражданином Российской Федерации, в возрасте до 30 лет, имеющим документ государственного образца о среднем профессиональном образовании или о высшем образовании (высшем профессиональном образовании), выданный после 1 января 2008 года, который заключил после указанной даты трудовой договор на неопределенный срок на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников (не менее 1 ставки), с государственным казенным, бюджетным, автономным учреждением или образовательной организацией Ленинградской области, а также с подведомственной федеральным органам исполнительной власти медицинской организацией, участвующей в реализации Территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в Ленинградской области и имеющей прикрепленное население (далее — государственное учреждение), или с муниципальным казенным, бюджетным, автономным учреждением или образовательной организацией, созданными муниципальным образованием Ленинградской области (далее — муниципальное учреждение).
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года постановлением Правительства Ленинградской области от 15 ноября 2019 года N 527. — См. предыдущую редакцию)
(Пункт в редакции, введенной в действие с 17 мая 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 29 апреля 2016 года N 132. — См. предыдущую редакцию)

2. Установленная пунктом 1 настоящего постановления выплата молодому специалисту осуществляется в течение трех лет по окончании первого, второго и третьего года работы, исчисленных с учетом особенностей, установленных Положением о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области, утвержденным постановлением Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 71, при условии продолжения молодым специалистом работы в государственном учреждении (муниципальном учреждении) на условиях заключенного трудового договора.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 17 мая 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 29 апреля 2016 года N 132. — См. предыдущую редакцию)

3. Порядок осуществления выплат молодым специалистам государственных учреждений (муниципальных учреждений) устанавливается Положением о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области, утвержденным постановлением Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 71.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 17 мая 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 29 апреля 2016 года N 132. — См. предыдущую редакцию)
_________________________________________________________
Пункты 3-7 предыдущей редакции считаются соответственно пунктами 4-8 настоящей редакции — постановление Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 70.
_________________________________________________________

4. Комитету финансов Ленинградской области подготовить предложения по внесению изменений в областной закон «Об областном бюджете Ленинградской области на 2008 год и плановый период 2009 и 2010 годов» в части увеличения ассигнований для обеспечения выплаты, установленной пунктом 1 настоящего постановления.

5. Главным распорядителям средств областного бюджета Ленинградской области ежегодно при формировании бюджетной заявки на очередной финансовый год и плановый период предусматривать расходы на выплату молодым специалистам — работникам государственных и муниципальных учреждений Ленинградской области, установленную пунктом 1 настоящего постановления.
(Пункт в редакции, введенной в действие со 2 декабря 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 28 ноября 2013 года N 430. — См. предыдущую редакцию)

6. Юридическому комитету Администрации Ленинградской области представить на рассмотрение Правительства Ленинградской области проект постановления Правительства Ленинградской области о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области (пункт в редакции, введенной в действие с 16 мая 2008 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 70, — см. предыдущую редакцию).

7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ленинградской области по социальным вопросам.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года постановлением Правительства Ленинградской области от 15 ноября 2019 года N 527. — См. предыдущую редакцию)

Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО «Кодекс»

О внесении изменения в постановление Правительства Ульяновской области от 28.12.2013 № 648-П

Правительство Ульяновской области п о с т а н о в л я е т:

  1. Внести в пункт 2.2 раздела 2 Порядка назначения педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования, имеющим статус молодых специалистов (за исключением указанных педагогических работников, работающих и проживающих в сельских населённых пунктах, рабочих посёлках (посёлках городского типа) Ульяновской области), единовременных денежных выплат, утверждённого постановлением Правительства Ульяновской области от 28.12.2013 № 648-П «О едино-временных денежных выплатах, предоставляемых за счёт бюджетных ассигнований областного бюджета Ульяновской области педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования, имеющим статус молодых специалистов (за исключением указанных педагогических работников, работающих и проживающих в сельских населённых пунктах, рабочих посёлках (посёлках городского типа) Ульяновской области)», изменение, изложив его в следующей редакции:

«2.2. Для назначения единовременной выплаты молодые специалисты по истечении каждого полного года работы в муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, представляют:

копию паспорта или иного документа, удостоверяющего в соответствии с законодательством Российской Федерации личность молодого специалиста, содержащую отметку о регистрации молодого специалиста по месту жительства или по месту пребывания в населённом пункте, не являющемся сельским населённым пунктом или рабочим посёлком (посёлком городского типа) Ульяновской области;

копию документа, подтверждающего постоянное проживание молодого специалиста в населённом пункте, не являющемся сельским населённым пунктом или рабочим посёлком (посёлком городского типа) Ульяновской области, в случае отсутствия в паспорте или ином документе, удостоверяющем в соответствии с законодательством Российской Федерации личность молодого специалиста, указанной отметки;

заявление о предоставлении единовременной выплаты;

копию трудовой книжки, заверенную руководителем муниципальной образовательной организации, реализующей образовательную программу дошкольного образования, в которой работает молодой специалист;

копию документа об образовании и о квалификации;

копии документов, подтверждающих изменение фамилии, имени или отчества молодого специалиста, – в случае изменения им фамилии, имени или отчества.».

  1. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Председатель
Правительства области А.А.Смекалин

Выплата молодым специалистам бюджетной сферы

В соответствии с Законом Саратовской области от 3 августа 2011 года № 96-ЗСО «О социальной поддержке молодых специалистов учреждений бюджетной сферы в Саратовской области» с 1 августа 2012 года молодые специалисты, работающие в областных государственных и муниципальных учреждениях образования, социальной защиты, здравоохранения, культуры, физической культуры и спорта, получили право на единовременные денежные выплаты за первые три года работы.

За первый год она составляет 40 000 руб., за второй — 35 000 руб. и за третий год работы — 30 000 руб.

Целью предоставления выплаты является привлечение молодых специалистов в возрасте до 30 лет, имеющих высшее профессиональное образование, к замещению отдельных (дефицитных) должностей в учреждениях бюджетной сферы независимо от того, в каком муниципальном районе и в какой местности (сельской или городской) находятся такие учреждения.

Перечень специальностей (должностей), работа в которых дает право на выплату, утвержден постановлением Правительства области от 17 октября 2011 года № 567-П и разбит по отраслям. Для каждой отрасли предусмотрен свой перечень специальностей (должностей). В настоящее время Перечень содержит 103 наименования должностей.

16 октября 2019 года принято постановление Правительства Саратовской области № 726-П «О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Саратовской области», в соответствии с которым с 1 января 2020 года Перечень будет дополнен должностью «врач-трансфузиолог» в учреждениях здравоохранения.

Выплата производится по истечении первого, второго, третьего полного года со дня начала работы молодого специалиста в учреждении бюджетной сферы.

Назначают выплату учреждения социальной поддержки населения по месту работы молодых специалистов

Для оформления данной меры социальной поддержки граждане могут обращаться в учреждение социальной поддержки населения непосредственно либо через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.

  • Нормативные правовые акты
  • Административный регламент предоставления министерством социального развития Саратовской области государственной услуги по выплате единовременной денежной выплаты молодым специалистам учреждений бюджетной сферы в Саратовской области

Меры социальной поддержки молодых специалистов

Об утверждении Положения о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области (с изменениями на 23 мая 2016 года)

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 7 апреля 2008 года N 71

(с изменениями на 23 мая 2016 года)

____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
постановлением Правительства Ленинградской области от 16 апреля 2009 года N 103 (Вестник Правительства Ленинградской области, N 25, 25.05.2009);
постановлением Правительства Ленинградской области от 7 марта 2012 года N 68 (Вестник Правительства Ленинградской области, N 31, 10.04.2012);
постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386 (Официальный сайт Администрации Ленинградской области www.lenobl.ru/authorities/npa_s, 18.11.2013);
постановлением Правительства Ленинградской области от 28 ноября 2013 года N 430 (Официальный сайт Администрации Ленинградской области www.lenobl.ru/authorities/npa_s, 02.12.2013);
постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158 (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 30.05.2016, N 4700201605300005).
____________________________________________________________________

1. Утвердить Положение о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области согласно приложению 1.

2. Утвердить форму договора о предоставлении социальной поддержки молодому специалисту согласно приложению 2.

3. Установить, что ранее принятые правовые акты Губернатора Ленинградской области и Правительства Ленинградской области, предусматривающие выплату разовых пособий молодым специалистам, подлежат применению до их отмены.

4. Рекомендовать главам администраций муниципальных образований Ленинградской области:

довести настоящее постановление до сведения руководителей муниципальных казенных, бюджетных, автономных учреждений или образовательных организаций, созданных муниципальным образованием Ленинградской области, и работающих в этих учреждениях (образовательных организациях) молодых специалистов;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

содействовать органам исполнительной власти Ленинградской области в заключении и выполнении договоров о предоставлении социальной поддержки молодым специалистам.

5. Комитету по печати и телекоммуникациям Ленинградской области в месячный срок обеспечить размещение на официальном интернет-портале Администрации Ленинградской области текстов постановления Правительства Ленинградской области от 28 декабря 2007 года N 339 «О социальной поддержке молодых специалистов в Ленинградской области» (с изменениями) и настоящего постановления.

6. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней с даты его официального опубликования в газете «Вести».

Читать  Пособия 2019 форум

7. Контроль за исполнением постановления возложить на вице-губернатора Ленинградской области — председателя комитета финансов Яковлева А.И.

Губернатор
Ленинградской области
В.Сердюков

Приложение 1 к постановлению. Положение о порядке осуществления мер социальной поддержки молодых специалистов в Ленинградской области

УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства
Ленинградской области
от 7 апреля 2008 года N 71

(с изменениями на 23 мая 2016 года)

1. Настоящее Положение определяет порядок осуществления мер социальной поддержки в форме ежегодной единовременной выплаты в размере 56500 рублей (в том числе налог на доходы физических лиц) молодым специалистам, с которыми заключены договоры о предоставлении социальной поддержки молодому специалисту.

2. В настоящем Положении используются термины и понятия в следующих значениях:

государственное учреждение — государственное казенное, бюджетное, автономное учреждение или образовательная организация Ленинградской области;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

муниципальное учреждение — муниципальное казенное, бюджетное, автономное учреждение или образовательная организация, созданные муниципальным образованием Ленинградской области;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

молодой специалист — гражданин Российской Федерации в возрасте до 30 лет, имеющий документ государственного образца о среднем профессиональном образовании или о высшем образовании (высшем профессиональном образовании), выданный после 1 января 2008 года, который заключил после указанной даты трудовой договор на неопределенный срок на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников (не менее одной ставки) с государственным (муниципальным) учреждением, государственной (муниципальной) образовательной организацией);
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386; в редакции, введенной в действие с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158.

трудовой договор — трудовой договор, который впервые заключен после 1 января 2008 года на неопределенный срок на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников (не менее одной ставки) между молодым специалистом и государственным (муниципальным) учреждением, государственной (муниципальной) образовательной организацией);
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386; в редакции, введенной в действие с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158.

комитет — отраслевой орган исполнительной власти Ленинградской области, осуществляющий регулирование в сфере образования, функции и полномочия учредителя государственных учреждений (образовательных организаций), а также функции главного распорядителя средств областного бюджета Ленинградской области;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 20 апреля 2012 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 марта 2012 года N 68; в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

договор о социальной поддержке — договор о предоставлении социальной поддержки в форме ежегодной единовременной выплаты из областного бюджета в размере 56500 рублей (в том числе налог на доходы физических лиц) молодому специалисту, заключенный между молодым специалистом, государственным (муниципальным) учреждением (образовательной организацией) и комитетом по форме, утвержденной постановлением Правительства Ленинградской области от 7 апреля 2008 года N 71;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

пособие — ежегодная единовременная выплата из областного бюджета в размере 56500 рублей (в том числе налог на доходы физических лиц) молодому специалисту, с которым заключен договор о социальной поддержке.

3. Возраст и гражданство молодого специалиста, а также наличие у него документа государственного образца о среднем профессиональном образовании или о высшем образовании (высшем профессиональном образовании) определяются на дату заключения договора о социальной поддержке.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158.

4. Отношения между молодым специалистом, государственным (муниципальным) учреждением (образовательной организацией) и комитетом регулируются договором о социальной поддержке.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

5. Проект договора о социальной поддержке, подписанный руководителем государственного учреждения (образовательной организации) и молодым специалистом, с прилагаемыми документами направляется государственным учреждением (образовательной организацией) в комитет, которому это учреждение (образовательная организация) подведомственно.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

6. Проект договора о социальной поддержке, подписанный руководителем муниципального учреждения (образовательной организации) и молодым специалистом, с прилагаемыми документами направляется муниципальным учреждением (образовательной организацией) в комитет, осуществляющий регулирование в определенной сфере.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 25 мая 2009 года постановлением Правительства Ленинградской области от 16 апреля 2009 года N 103; в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

1) подписывает договор о социальной поддержке и направляет два экземпляра государственному (муниципальному) учреждению (образовательной организации) в течение 15 рабочих дней с даты поступления в комитет проекта договора, подписанного руководителем государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации) и молодым специалистом, с приложенными к нему документами;
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

2) при необходимости переадресовывает проект договора о социальной поддержке в другой комитет и письменно уведомляет о переадресации руководителя государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации) в течение пяти рабочих дней с даты поступления в комитет проекта договора о социальной поддержке;
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

3) ведет учет заключенных, исполненных и досрочно расторгнутых договоров о социальной поддержке молодых специалистов, работающих в государственных учреждениях (образовательных организациях), в отношении которых осуществляет функции и полномочия учредителя;
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 20 апреля 2012 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 марта 2012 года N 68; в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

4) надлежащим образом выполняет условия договора о социальной поддержке с участием комитета, в том числе в части своевременной выплаты пособия;

5) своевременно подготавливает и заключает дополнительные соглашения к договору о социальной поддержке с участием комитета в случаях, установленных договором;

6) подает бюджетную заявку, сформированную с учетом действующих договоров о социальной поддержке и прогноза заключения таких договоров в очередном финансовом году.

9. Комитет обязан отказать в заключении договора о социальной поддержке в следующих случаях:

1) проект договора о социальной поддержке не соответствует установленной форме;

2) к проекту договора о социальной поддержке не приложены документы, предусмотренные договором;

3) участник договора о социальной поддержке не имеет статуса государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации);
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

4) участник договора о социальной поддержке не соответствует условиям, предъявляемым к молодому специалисту в соответствии с настоящим Положением;

5) участником договора о социальной поддержке является молодой специалист, с которым ранее заключался договор о социальной поддержке, в том числе с участием других комитетов либо государственных (муниципальных) учреждений (образовательных организаций);
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

6) проект договора о социальной поддержке не подписан молодым специалистом или руководителем государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации).
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

Мотивированный отказ направляется комитетом руководителю государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации) в течение десяти рабочих дней с даты получения комитетом проекта договора о социальной поддержке.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

10. Комитет не вправе повторно заключать с молодым специалистом договор о социальной поддержке независимо от оснований прекращения ранее заключенного с этим молодым специалистом договора о социальной поддержке, в том числе с участием других комитетов.

11. Договор о социальной поддержке заключается на основании обращения молодого специалиста к руководителю государственного (муниципального) учреждения (образовательной организации) после заключения трудового договора и окончания испытательного срока, если такой срок был установлен молодому специалисту при приеме на работу.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 18 ноября 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 11 ноября 2013 года N 386.

11-1. Исполнение обязательств по договору о социальной поддержке приостанавливается с даты прекращения трудового договора в связи с призывом молодого специалиста на военную службу или направлением на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу до момента повторного заключения трудового договора при условии его заключения в течение 30 календарных дней со дня окончания военной службы (альтернативной гражданской службы) на неопределенный срок на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников (не менее одной ставки).

В случае неисполнения молодым специалистом условия о заключении в течение 30 календарных дней со дня окончания военной службы (альтернативной гражданской службы) трудового договора на неопределенный срок на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников (не менее одной ставки), действие договора о социальной поддержке прекращается.
(Пункт дополнительно включен с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158)

12. Пособие перечисляется на банковский счет молодого специалиста, указанный в договоре о социальной поддержке, ежегодно по истечении первого, второго и третьего года работы начиная с даты заключения трудового договора, если на дату совершения соответствующей банковской операции трудовой договор и договор о социальной поддержке продолжали действовать.

Перечисление пособия осуществляется в 30-дневный срок со дня окончания года работы молодого специалиста по трудовому договору, исчисленного с учетом пункта 12-1 настоящего Положения.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158.

12-1. В год работы, за который предоставляется пособие, не включаются:

время отсутствия молодого специалиста на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76 Трудового кодекса Российской Федерации;

время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;

время предоставляемых по просьбе молодого специалиста отпусков без сохранения заработной платы, превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года;

время, в течение которого исполнение обязательств по договору было приостановлено.
(Пункт дополнительно включен с 9 июня 2016 года постановлением Правительства Ленинградской области от 23 мая 2016 года N 158)

13. Настоящее Положение распространяется на отношения, связанные с заключением договора о социальной поддержке между государственным учреждением, самостоятельно исполняющим функции главного распорядителя средств областного бюджета Ленинградской области, и молодым специалистом.

При этом функции комитета подлежат исполнению государственным учреждением, а договор о социальной поддержке с прилагаемыми документами после его подписания направляется государственным учреждением в орган исполнительной власти Ленинградской области, осуществляющий в отношении государственного учреждения функции и полномочия учредителя.
(Пункт дополнительно включен со 2 декабря 2013 года постановлением Правительства Ленинградской области от 28 ноября 2013 года N 430)

Приложение 2 к постановлению. Договор о предоставлении социальной поддержки молодому специалисту

УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ленинградской области
от 7 апреля 2008 года N 71

ДОГОВОР
о предоставлении социальной поддержки молодому специалисту

Меры государственной поддержки

В 2020 году действующих программ поддержки молодых специалистов немного. Из государственных только одна. Она реализуется в рамках:

    Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия — Постановление Правительства РФ от 14.07.2012 №717 (с изменениями на 28.05.2020).

Государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», утвержденной Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 №1640.

В регионах программы реализуются через местные подпрограммы субсидирования затрат на жилье.

Обеспечение жильем молодых специалистов

«Земский доктор» и «Земский фельдшер»

(до 2018 года участвовали только молодые специалисты)

Общие требования для получения субсидии (до 70% стоимости):

  • возраст специалиста — до 35 лет;
  • отсутствие собственного жилья (кроме признанного непригодным для проживания);
  • постоянное проживание в сельской местности;
  • один из супругов работает в агропромышленной или социальной сфере;
  • наличие собственных средств на приобретение жилья — 30% от его стоимости (предельная стоимость жилья устанавливается на уровне субъектов РФ, в среднем она составляет 2 145 000 рублей).

Покажем на примере, что получит в 2020 году врач — молодой специалист, если переедет в регион с особым статусом (Московская и Ленинградская области) или в обычный.

Постановление правительства Московской области от 25.06.2019 №375/19 «О внесении изменений в постановление правительства Московской области от 03.04.2018 №204/13 «Об утверждении Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в Московской области».

Постановлением правительства Ленинградской области от 26.02.2018 №52.

Постановление правительства Ленинградской области от 17.03.2020 №128.

В каждом регионе предусмотрены собственные льготы для молодых специалистов, приходящих в бюджетную сферу. Уточнить информацию можно на официальных порталах органов власти. Если речь об учителе или необходимо узнать, какую помощь оказывает государство молодым специалистам воспитателям, следует обратиться на сайт министерства (департамента) образования выбранного региона. С 2020 года функционирует сайт программы «Земский учитель» (Постановление Правительства РФ от 09.11.2019 №1430 с изменениями от 22.01.2020 №36). На первой странице ресурса описаны общие условия участия:

В качестве примера — размер региональных субсидий на приобретение жилья учителям и НПА.

Распоряжение Министерства образования Московской области от 18.12.2019 №93

Постановление правительства Кемеровской области №748 от 25.12.2019

Приказ департамента образования №366 от 21.02.2020

Постановление правительства Ростовской области №646 от 17.10.2018

Приказ Министерства общего и профессионального образования Ростовской области №964 от 18.12.2019

2. Порядок формирования и утверждения списков

2.1. Молодые семьи и молодые специалисты представляют в органы местного самоуправления по месту жительства или пребывания следующие документы:

2.1.1. Заявление по форме, установленной приложением N 3 к настоящему Положению.

2.1.2. Копии документов, удостоверяющих личность заявителя и членов его семьи.

2.1.3. Копию документа об образовании и о квалификации молодого специалиста либо справки из профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования о его обучении на последнем курсе этой образовательной организации.

2.1.4. Копию свидетельства о браке (для лиц, состоящих в браке).

2.1.5. Копию свидетельства о рождении (или об усыновлении) ребенка (детей).

2.1.6. Копию трудового договора с работодателем (для работающих по трудовым договорам) или документа, содержащего сведения о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя.

2.1.7. Копию соглашения с работодателем (органом местного самоуправления) о трудоустройстве в сельской местности по окончании образовательной организации (для обучающихся в профессиональных образовательных организациях или образовательных организациях высшего образования по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования на последних курсах).

2.1.8. Документ, подтверждающий признание заявителя нуждающимся в улучшении жилищных условий, вне зависимости от постановки на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма, — для молодых семей и молодых специалистов, постоянно проживающих в сельской местности.

Читать  Какого числа будет выплата 5000 рублей

2.1.9. Справку о регистрации по месту пребывания — для лиц, указанных в подпункте «а» пункта 1.6 настоящего Положения.

2.1.10. Копии документов, подтверждающих наличие у заявителя собственных и (или) заемных средств в размере не менее 30 процентов расчетной стоимости строительства (приобретения) жилья.

2.2. В случае наличия начатого строительства жилого дома для получения социальных выплат в соответствии с подпунктом «д» пункта 2.19 настоящего Положения дополнительно представляются следующие документы:

2.2.1. Для последующего составления органом местного самоуправления акта обследования строящегося жилого дома (пристраиваемого жилого помещения), подтверждающего не менее 30 процентов готовности строящегося жилого дома, дополнительно представляются следующие документы:

— копия разрешения на строительство жилого дома (разрешения на реконструкцию — при возведении пристраиваемого жилого помещения) или копия уведомления о соответствии указанных в уведомлении о планируемых строительстве или реконструкции объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома параметров объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома установленным параметрам и допустимости размещения объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома на земельном участке (в случае начала строительства после 04.08.2018);

— копии правоустанавливающих документов на земельный участок;

— смета на строительство, согласованная органом местного самоуправления, в которой должен содержаться перечень работ, материалов и оборудования, необходимых для строительства жилого дома (пристраиваемого жилого помещения), с указанием их стоимости;

— схема строительства жилого дома (пристраиваемого жилого помещения), подписанная застройщиком, с указанием размера и площади строящегося жилого дома.

2.2.2. В случае строительства путем долевого участия — договор долевого участия, условиями которого предусмотрена передача объекта долевого строительства участнику долевого строительства не позднее одного года шести месяцев со дня предоставления указанного договора в орган местного самоуправления.

2.3. В качестве документов, подтверждающих наличие собственных и (или) заемных средств, по желанию молодых семей и молодых специалистов представляются копии одного или нескольких документов:

2.3.1. Справок о заработной плате работающих членов семьи (молодого специалиста) за шесть месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления.

2.3.2. Справок о получаемых ежемесячных социальных выплатах, включая пенсии, стипендии, пособия за шесть месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления.

2.3.3. Справок банка о размере кредита, который банк готов предоставить члену (членам) молодой семьи или молодому специалисту для приобретения (строительства) жилья, с указанием цели и срока его предоставления, выданных банком не позднее одного месяца до дня обращения молодой семьи или молодого специалиста в орган местного самоуправления.

2.3.4. Выписок банка о наличии собственных денежных средств, находящихся на счетах членов молодых семей и молодых специалистов, выданных банком не позднее одного месяца до дня обращения молодой семьи или молодого специалиста в орган местного самоуправления.

2.3.5. Акта обследования строящегося жилого дома (пристраиваемого жилого помещения) по форме, установленной приложениями N 6, 7 к настоящему Положению.

2.3.6. Ценных бумаг.

2.3.7. Государственного сертификата на материнский капитал.

2.3.8. Договора о внесении задатка по договору на приобретение (строительство) жилья и документов, подтверждающих оплату задатка.

2.4. В случае представления документов, указанных в пунктах 2.3.1 и 2.3.2 наличие собственных средств считается достаточным, если сумма потенциальных доходов за расчетный период больше части расчетной (средней) стоимости жилья, превышающей размер предоставляемой социальной выплаты, не менее чем на сумму потенциальных расходов семьи за расчетный период.

В качестве расчетного периода принимается двенадцать полных календарных месяцев.

Сумма потенциальных доходов определяется как произведение суммы среднего месячного дохода семьи на количество месяцев расчетного периода.

В сумму среднемесячного дохода семьи включаются доходы, полученные всеми членами семьи за соответствующие шесть месяцев.

Сумма потенциальных расходов семьи определяется как произведение размера прожиточного минимума семьи для соответствующей демографической группы, определяемого в целях государственной социальной поддержки малоимущей семьи, на количество месяцев расчетного периода и количество членов семьи.

2.5. Копии документов представляются вместе с оригиналами для удостоверения их идентичности (о чем производится отметка лицом, осуществляющим прием документов) либо заверенные в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

2.6. Документы, указанные в пунктах 2.1.1 — 2.1.3, 2.1.6 (в части трудового договора), 2.1.7, 2.2.1 (в части копии правоустанавливающего документа на земельный участок, сметы на строительство и схемы строительства жилого дома (пристраиваемого жилого помещения), 2.2.2, 2.3.1, 2.3.2 (в части стипендий), 2.3.3, 2.3.4, 2.3.6, 2.3.8 являются обязательными для представления заявителем (с учетом возможности представления одного или нескольких документов, указанных в пункте 2.3 настоящего Положения).

2.7. Документы, указанные в пунктах 2.1.4 — 2.1.6 (в части документа, содержащего сведения о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя), 2.1.8, 2.1.9, 2.2.1 (в части разрешения на строительство (реконструкцию) и уведомления о соответствии указанных в уведомлении о планируемых строительстве или реконструкции объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома параметров объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома установленным параметрам и допустимости размещения объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома на земельном участке), 2.3.2 (в части ежемесячных социальных выплат, пособий, получаемых через Фонд социального страхования Российской Федерации, ГАУ ТО Центры занятости населения, и пенсий, получаемых через Пенсионный фонд Российской Федерации), 2.3.5, 2.3.7 могут направляться по желанию заявителя.

При их отсутствии орган местного самоуправления запрашивает в рамках Федерального закона от 27.07.2010 N 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», в том числе посредством автоматизированной системы межведомственного электронного взаимодействия:

документы, указанные в пунктах 2.1.4, 2.1.5, — из Управления записи актов гражданского состояния Тюменской области;

документ, указанный в пункте 2.1.6 (в части документа, содержащего сведения о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя), — из Федеральной налоговой службы;

документы, указанные в пунктах 2.1.8, 2.2.1 (в части разрешения на строительство (реконструкцию) и уведомления о соответствии указанных в уведомлении о планируемых строительстве или реконструкции объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома параметров объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома установленным параметрам и допустимости размещения объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома на земельном участке), 2.3.5, — из соответствующих органов местного самоуправления;

документ, указанный в пункте 2.1.9, — из Министерства внутренних дел Российской Федерации;

документы, указанные в пункте 2.3.2 (в части социальных выплат, пособий), — из Главного управления Тюменского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, ГАУ ТО Центр занятости населения;

документы, указанные в пунктах 2.3.2 (в части пенсий), 2.3.7, — из Пенсионного фонда Российской Федерации;

2.8. За предоставление недостоверной информации в органы местного самоуправления молодые семьи и молодые специалисты несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Под недостоверной информацией понимается наличие в содержании представленных документов сведений, не соответствующих действительности.

2.9. Орган местного самоуправления регистрирует принятые документы в день их поступления в журнале регистрации документов с указанием дня и времени поступления. В случае если документы были представлены при личном обращении, выдает молодым семьям и молодым специалистам расписку о принятых документах. В случае поступления документов по почте орган местного самоуправления в срок не позднее одного рабочего дня со дня регистрации документов направляет молодой семье или молодому специалисту уведомление о принятых документах.

2.10. В срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня регистрации документов, орган местного самоуправления рассматривает предоставленные документы, осуществляет их проверку на предмет соответствия содержащейся в них информации условиям предоставления социальных выплат, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения.

2.11. В целях всестороннего и объективного рассмотрения представленных документов и их проверки, при выявлении противоречий по содержанию между документами, для уточнения информации, указанной в представленных документах, орган местного самоуправления в течение срока, установленного пунктом 2.10 настоящего Положения, обращается с запросом в соответствующие государственные органы, органы местного самоуправления и организации, в том числе с выездом к месту проживания молодой семьи или молодого специалиста. При этом срок рассмотрения документов продлевается на 15 рабочих дней со дня окончания срока, установленного пунктом 2.10 настоящего Положения, а все материалы по выявленным и устраненным противоречиям и произведенным уточнениям приобщаются к учетному делу молодой семьи или молодого специалиста, формируемому в соответствии с пунктом 2.16 настоящего Положения.

2.12. В случае представления заявления без приложения документов, указанных в пунктах 2.1.4, 2.1.5, 2.1.8, 2.3.2 (в части ежемесячных социальных выплат, пособий, получаемых через Фонд социального страхования Российской Федерации, ГАУ ТО Центры занятости населения, и пенсий, получаемых через Пенсионный фонд Российской Федерации), 2.3.5, 2.3.7 настоящего Положения, орган местного самоуправления в течение пяти рабочих дней со дня регистрации документов запрашивает, в том числе посредством автоматизированной системы межведомственного электронного взаимодействия Тюменской области, из соответствующих органов требуемую информацию.

Срок рассмотрения указанной информации составляет пять рабочих дней со дня поступления материалов от всех органов.

2.13. В случае соответствия молодой семьи или молодого специалиста условиям, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения, орган местного самоуправления в течение срока, указанного в пункте 2.10 настоящего Положения, с учетом сроков, установленных пунктами 2.11, 2.12 настоящего Положения, готовит и направляет молодой семье или молодому специалисту письменное уведомление о том, что они имеют право на получение социальной выплаты и подлежат включению в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, на очередной финансовый год и плановый период.

2.14. В случае наличия оснований для отказа орган местного самоуправления в течение срока, указанного в пункте 2.10 настоящего Положения, с учетом сроков, установленных пунктами 2.11, 2.12 настоящего Положения, готовит и направляет молодой семье или молодому специалисту письменное уведомление об отказе во включении их в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат.

2.15. Основаниями для отказа во включении молодых семей и молодых специалистов в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, являются:

несоответствие молодой семьи или молодого специалиста условиям, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения;

представление не в полном объеме документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Положения;

отсутствие подтверждающей информации, поступившей из органов, указанных в пункте 2.7 настоящего Положения, в случае запроса документов, представление которых в соответствии с пунктом 2.7 настоящего Положения предусмотрено по желанию заявителя;

выявление органом местного самоуправления недостоверной информации, содержащейся в документах, представленных молодой семьей или молодым специалистом.

При выявлении недостоверной информации, содержащейся в представленных документах, органы местного самоуправления возвращают их молодой семье или молодому специалисту с указанием причин возврата. Повторное обращение с заявлением в органы местного самоуправления допускается после устранения оснований для отказа в порядке, установленном настоящим Положением.

2.16. На каждую молодую семью и молодого специалиста, подлежащих включению в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, орган местного самоуправления заводит учетное дело, в котором должны содержаться копии всех документов, являющихся основанием для включения молодой семьи или молодого специалиста в списки участников, копия выданного свидетельства и копии документов, подтверждающих использование социальной выплаты.

2.17. Орган местного самоуправления ежегодно, в срок до 15 июня года, предшествующего планируемому, формирует списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, на очередной финансовый год и плановый период. В списки включаются молодые семьи и молодые специалисты, соответствующие условиям, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения, и подавшие документы в срок до 15 мая года, предшествующего планируемому.

2.18. Списки молодых семей и молодых специалистов формируются согласно следующей очередности:

а) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.6 настоящего Положения, изъявившие желание работать по трудовым договорам или осуществлять индивидуальную предпринимательскую деятельность в агропромышленном комплексе или в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных, и улучшить жилищные условия путем строительства жилого дома или участия в долевом строительстве жилых домов (квартир);

б) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.6 настоящего Положения, изъявившие желание работать по трудовым договорам или осуществлять индивидуальную предпринимательскую деятельность в социальной сфере и улучшить жилищные условия путем строительства жилого дома или участия в долевом строительстве жилых домов (квартир);

в) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.5 настоящего Положения, работающие по трудовым договорам или осуществляющие индивидуальную предпринимательскую деятельность в агропромышленном комплексе или в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных, изъявившие желание улучшить жилищные условия путем строительства жилого дома или участия в долевом строительстве жилых домов (квартир);

г) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.5 настоящего Положения, работающие по трудовым договорам или осуществляющие индивидуальную предпринимательскую деятельность в социальной сфере, изъявившие желание улучшить жилищные условия путем строительства жилого дома или участия в долевом строительстве жилых домов (квартир);

д) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.6 настоящего Положения, изъявившие желание работать по трудовому договору или осуществлять индивидуальную предпринимательскую деятельность в агропромышленном комплексе или в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных, и улучшить жилищные условия путем приобретения жилых помещений;

е) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.6 настоящего Положения, изъявившие желание работать по трудовым договорам или осуществлять индивидуальную предпринимательскую деятельность в социальной сфере и улучшить жилищные условия путем приобретения жилых помещений;

ж) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.5 настоящего Положения, работающие по трудовым договорам или осуществляющие индивидуальную предпринимательскую деятельность в агропромышленном комплексе или в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных, изъявившие желание улучшить жилищные условия путем приобретения жилых помещений;

з) молодые семьи и молодые специалисты, указанные в пункте 1.5 настоящего Положения, работающие по трудовым договорам или осуществляющие индивидуальную предпринимательскую деятельность в социальной сфере, изъявившие желание улучшить жилищные условия путем приобретения жилых помещений.

2.19. В каждой из указанных в пункте 2.18 настоящего Положения групп очередность определяется в хронологическом порядке по дате подачи заявления в соответствии с пунктом 2.1.1 настоящего Положения, при этом предоставление социальных выплат осуществляется последовательно молодым семьям и молодым специалистам:

а) имеющим трех и более детей;

б) включенным в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат в рамках федеральной целевой программы «Социальное развитие села до 2013 года», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 03.12.2002 N 858 «О федеральной целевой программе «Социальное развитие села до 2013 года»;

в) работающим в организациях, осуществляющим ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных;

г) изъявившим желание улучшить жилищные условия на территории реализации проектов комплексного обустройства площадок под компактную жилищную застройку, указанных в подпункте «б» пункта 2 Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на комплексное обустройство объектами социальной и инженерной инфраструктуры населенных пунктов, расположенных в сельской местности, на строительство и реконструкцию автомобильных дорог, предусмотренных приложением N 12 к Государственной программе;

д) начавшим строительство жилых домов (квартир), в том числе путем участия в долевом строительстве, за счет собственных (заемных) средств (в группах, указанных в подпунктах «а» — «г» пункта 2.18 настоящего Положения).

В этом случае право на предоставление социальных выплат имеют молодые семьи и молодые специалисты, имеющие начатое строительство, подтвержденное:

— актом обследования строящегося жилого дома (пристраиваемого жилого помещения), подтверждающим не менее 30 процентов готовности строящегося жилого дома, составленным органом местного самоуправления по формам, установленным приложениями N 6 или N 7 к настоящему Положению;

Читать  Соцзащита пермь пособия

— договором долевого участия, условиями которого предусмотрена передача объекта долевого строительства участнику долевого строительства в срок, указанный в пункте 2.2.2 настоящего Положения.

2.20. Орган местного самоуправления направляет сформированные списки в уполномоченный исполнительный орган государственной власти области до 20 июня года, предшествующего планируемому. Списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, предоставляются в электронном виде, составляются с указанием реквизитов, необходимых для составления списков по форме, установленной приложением N 4 к настоящему Положению.

Одновременно со сформированными списками орган местного самоуправления направляет в уполномоченный исполнительный орган государственной власти муниципальный нормативный правовой акт об утверждении муниципальной программы, предусматривающей мероприятия по улучшению жилищных условий молодых семей и молодых специалистов, проживающих в сельской местности, а также информацию о наличии инвестиционных проектов в сфере агропромышленного комплекса в сельской местности, реализуемых в населенных пунктах муниципального района по форме, установленной приложением N 9 к настоящему Положению.

2.21. Ежегодно молодые семьи и молодые специалисты подтверждают свое согласие на участие в мероприятиях по улучшению жилищных условий молодых семей и молодых специалистов в рамках Государственной программы. Подтверждение осуществляется посредством предоставления в орган местного самоуправления заявления по форме, установленной приложением N 5 к настоящему Положению, в срок не позднее 15 мая года, следующего за годом подачи заявления, с приложением копий документов, подтверждающих наличие у заявителя собственных и (или) заемных средств в размере не менее 30 процентов расчетной стоимости строительства (приобретения) жилья в соответствии с пунктом 2.3 настоящего Положения.

В случае изменения обстоятельств, имеющих значение для расчета размера, предоставления социальной выплаты, включения молодых семей и молодых специалистов в ту или иную группу очередности, предоставления социальных выплат в соответствии с подпунктами «а» — «д» пункта 2.19 настоящего Положения (изменение состава семьи (изменение семейного положения), смена места жительства, увольнение, смена места работы, смена способа улучшения жилищных условий), молодые семьи и молодые специалисты в течение одного месяца со дня изменения обстоятельств информируют об этом орган местного самоуправления путем подачи заявления по форме, установленной приложением N 5 к настоящему Положению, к которому прикладываются документы, свидетельствующие об изменении указанных обстоятельств.

В случае наличия начатого строительства жилого дома, в том числе путем участия в долевом строительстве, с целью предоставления социальных выплат в соответствии с пунктом 2.19 настоящего Положения, молодая семья или молодой специалист прикладывает к указанному заявлению документы, указанные в пункте 2.2 настоящего Положения.

По молодым семьям и молодым специалистам, переехавшим в сельскую местность и зарегистрированным по месту пребывания, орган местного самоуправления самостоятельно один раз в три месяца запрашивает из Министерства внутренних дел Российской Федерации по автоматизированной системе межведомственного электронного взаимодействия Тюменской области сведения о регистрации молодых семей и молодых специалистов по месту пребывания.

2.22. Орган местного самоуправления в течение 10 рабочих дней со дня подачи заявления организует проверку предоставленных сведений на предмет соответствия условиям предоставления социальных выплат, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения, приобщает представленные документы и сведения к учетному делу молодой семьи или молодого специалиста и учитывает их при формировании списков молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат на соответствующий финансовый год и плановый период.

В случае изменения способа улучшения жилищных условий орган местного самоуправления осуществляет перемещение молодой семьи или молодого специалиста в соответствующую группу очередности по дате подачи заявления, указанного в пункте 2.21 настоящего Положения.

В случае рождения у молодой семьи или молодого специалиста трех и более детей, наличия у молодой семьи или молодого специалиста иных обстоятельств, указанных в пункте 2.19 настоящего Положения, дающих право на предоставление социальной выплаты в соответствии с пунктом 2.19 настоящего Положения, орган местного самоуправления осуществляет перемещение молодой семьи или молодого специалиста внутри соответствующей группы очередности с учетом даты подачи заявления, указанного в пункте 2.21 настоящего Положения.

2.23. В случае неподтверждения молодой семьей или молодым специалистом согласия на участие в программе в соответствии с пунктом 2.21 настоящего Положения либо выявившегося в результате подтверждения несоответствия молодой семьи или молодого специалиста условиям предоставления социальной выплаты, установленным пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения, орган местного самоуправления не включает их в соответствующую группу очередности списков молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат на планируемый период, и в срок со дня окончания срока, установленного для подтверждения согласия на участие в программе, до 1 июня текущего года готовит и направляет молодой семье или молодому специалисту письменное уведомление о том, что они не подлежат включению в указанные списки на соответствующий финансовый год и плановый период.

Повторная подача заявления о включении молодой семьи или молодого специалиста в списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат возможна в порядке, установленном настоящим Положением. При этом включение в группы очередности осуществляется по дате подачи повторного заявления.

2.24. Молодые семьи и молодые специалисты, подавшие в срок до 15 мая года, предшествующего планируемому, заявления на включение их в списки участников мероприятий Государственной программы в соответствии с пунктом 2.1.1 настоящего Положения и включенные в списки изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, формируемые органом местного самоуправления, в целях подтверждения сведений о трудоустройстве, указанных в заявлении, представляют в орган местного самоуправления в срок до 1 декабря справку с места работы, подписанную работодателем, подтверждающую трудоустройство работника у указанного работодателя, а также заявление, написанное в произвольной форме, подтверждающее согласие или несогласие молодой семьи или молодого специалиста на частичное предоставление социальной выплаты в порядке, установленном пунктом 2.27 настоящего Положения, в случае недостаточности объема денежных средств для предоставления социальной выплаты.

В случае если по состоянию на 1 декабря года, предшествующего планируемому, член молодой семьи или молодой специалист не работают в сельской местности в соответствующей сфере либо непредставления указанной справки молодая семья и молодой специалист исключаются органом местного самоуправления из списков изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат и не подлежат включению в сводные списки молодых семей и молодых специалистов — участников мероприятий по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы, утверждаемые уполномоченным исполнительным органом государственной власти.

2.25. Орган местного самоуправления в срок до 15 декабря года, предшествующего планируемому, направляет в уполномоченный исполнительный орган государственной власти уточненные списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, а также отчеты о реализации инвестиционных проектов в сфере агропромышленного комплекса в сельской местности в населенных пунктах муниципального района по форме, установленной приложением N 10 к настоящему Положению.

В 2019 году органы местного самоуправления дополнительно представляют в уполномоченный исполнительный орган государственной власти в срок до 15 июня 2019 года уточненные списки молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, на 2019 год и плановый период и отчеты о реализации инвестиционных проектов в сфере агропромышленного комплекса в сельской местности в населенных пунктах муниципального района по установленной форме.

2.26. Уполномоченный исполнительный орган государственной власти области со дня получения от органов местного самоуправления списков молодых семей и молодых специалистов, изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат, и отчетов о реализации инвестиционных проектов в сфере агропромышленного комплекса в сельской местности в срок до 28 декабря года, предшествующего планируемому, на основании предоставленных органами местного самоуправления списков утверждает сводный список молодых семей и молодых специалистов — участников мероприятий по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы на очередной финансовый год, в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных сводной бюджетной росписью областного бюджета, и формирует сводный список на плановый период по формам, утверждаемым Министерством сельского хозяйства Российской Федерации.

Очередность в сводных списках участников мероприятий по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы устанавливается по дате и времени подачи заявлений в разрезе групп очередности, указанных в пункте 2.18 настоящего Положения, с учетом информации о наличии и реализации инвестиционных проектов в сфере агропромышленного комплекса в сельской местности. В случае совпадения даты и времени подачи заявления установление очередности участников осуществляется в алфавитном порядке.

Уполномоченный исполнительный орган государственной власти Тюменской области в течение 10 рабочих дней со дня утверждения сводных списков направляет копию приказа об утверждении сводных списков в органы местного самоуправления. Органы местного самоуправления в течение 5 рабочих дней со дня получения копии приказа письменно уведомляют молодые семьи и молодых специалистов о включении их в сводные списки участников мероприятий по улучшению жилищных условий.

2.27. В случае если объем субсидии недостаточен для предоставления социальной выплаты одному получателю, в сводный список включается участник мероприятия с его согласия на условиях частичного предоставления социальной выплаты в размере, соответствующем этому объему субсидии. При формировании следующего сводного списка на соответствующий финансовый год указанный участник включается в список под номером 1 для предоставления оставшейся части социальной выплаты.

В случае несогласия молодой семьи или молодого специалиста на частичное получение социальной выплаты молодые семьи и молодые специалисты сохраняют право на участие в мероприятиях по улучшению жилищных условий в следующем году в порядке очередности.

2.28. В случае высвобождения свидетельств либо отказа молодой семьи или молодого специалиста от получения социальной выплаты при наличии лимитов бюджетных обязательств свидетельства подлежат выдаче молодым семьям и молодым специалистам, включенным в сводные списки на плановый период из муниципальных образований, в которых реализуются инвестиционные проекты, в порядке очередности.

2.29. Молодые семьи и молодые специалисты, включенные в сводные списки, не получившие социальные выплаты в текущем году, подлежат включению в сводные списки участников мероприятий по улучшению жилищных условий на очередной финансовый год и плановый период в рамках Государственной программы в следующем году с соблюдением очередности по дате подачи заявления, при условии подтверждения своего согласия на участие в мероприятиях по улучшению жилищных условий в соответствии с пунктом 2.21 настоящего Положения.

2.30. В случае если у молодой семьи или молодого специалиста, включенных в сводный список на очередной финансовый год, до дня выдачи свидетельства изменились обстоятельства, имеющие значение для расчета социальной выплаты (в сторону увеличения) (рождение (усыновление) ребенка, изменение семейного положения, состава семьи), молодая семья или молодой специалист вправе по своему выбору:

а) участвовать в мероприятиях по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы в текущем году с составом семьи, указанном в заявлениях;

б) отказаться от участия в программе в текущем году и представить в орган местного самоуправления заявление по форме, установленной в приложении N 3 к настоящему Положению, с приложением документов, указанных в пунктах 2.1, 2.3 настоящего Положения, для включения их в списки согласно дате подачи заявления. В случае, если от молодой семьи или молодого специалиста в орган местного самоуправления ранее поступило заявление в соответствии с пунктом 2.21 настоящего Положения, включение молодой семьи или молодого специалиста в списки осуществляется органом местного самоуправления по дате подачи указанного заявления.

2.31. В случае изменения семейного положения, не влияющего на увеличение размера социальной выплаты, фамилии, места работы (жительства) молодых семей и молодых специалистов — участников сводного списка на очередной финансовый год орган местного самоуправления направляет в уполномоченный исполнительный орган государственной власти ходатайство о внесении соответствующих изменений в сводный список получателей социальных выплат на очередной финансовый год с приложением копий документов, подтверждающих необходимость внесения изменений.

Изменения в сводные списки на очередной финансовый год и плановый период вносятся уполномоченным исполнительным органом государственной власти области по ходатайству органа местного самоуправления также в целях:

выдачи свидетельств молодым семьям и молодым специалистам, включенным в сводные списки на плановый период, в случаях, установленных пунктом 2.28 настоящего Положения;

исправления технических ошибок.

В случае изменения федерального законодательства изменения в сводные списки на очередной финансовый год и плановый период вносятся уполномоченным органом по собственной инициативе для приведения списков в соответствие с требованиями законодательства.

2.32. Молодые семьи и молодые специалисты исключаются из сводных списков участников на очередной финансовый год и плановый период либо не подлежат включению органом местного самоуправления в списки изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат на очередной финансовый год и плановый период в соответствии с пунктом 2.29 настоящего Положения в случае:

установления органом местного самоуправления отсутствия оснований для участия молодой семьи или молодого специалиста в мероприятиях по улучшению жилищных условий с использованием социальных выплат, предусмотренных пунктами 1.5, 1.6 настоящего Положения;

несоответствия жилого помещения, приобретенного (построенного) с помощью заемных средств, требованиям пункта 1.15 настоящего Положения;

прекращения индивидуальной предпринимательской деятельности, расторжения трудового договора в организациях агропромышленного комплекса или в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных (для участников списков по группам очередности, установленным подпунктами «а», «в», «д», «ж» пункта 2.18 настоящего Положения) или в организациях социальной сферы (для участников списков по группам очередности, установленным подпунктами «б», «г», «е», «з» пункта 2.18 настоящего Положения), в случае если они не заключили трудовой договор или не организовали иную индивидуальную предпринимательскую деятельность соответственно в агропромышленном комплексе, в организациях, осуществляющих ветеринарную деятельность для сельскохозяйственных животных или социальной сфере в сельской местности в сроки, указанные в пункте 3.15 настоящего Положения;

снятия молодой семьи или молодого специалиста с регистрационного учета по месту пребывания (для участников списков по группам очередности, установленным подпунктами «а», «б», «д», «е» пункта 2.18 настоящего Положения);

переселения из сельской местности;

представления не в полном объеме документов для получения свидетельства в установленные сроки в соответствии с пунктом 3.4 настоящего Положения либо отсутствия запрашиваемой информации из соответствующих органов;

отказа органа местного самоуправления в выдаче свидетельства в соответствии с пунктом 3.9 настоящего Положения;

отказа молодой семьи или молодого специалиста от участия в мероприятиях по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы;

неподтверждения согласия на участие в мероприятиях по улучшению жилищных условий в рамках Государственной программы, в порядке, установленном пунктом 2.21 настоящего Положения.

Повторное обращение в орган местного самоуправления с заявлением о включении в списки возможно в порядке, установленном настоящим Положением.

2.33. В случае установления обстоятельств, указанных в пункте 2.32 настоящего Положения, орган местного самоуправления:

в течение 10 рабочих дней со дня установления обстоятельств, указанных в пункте 2.32 настоящего Положения, направляет в уполномоченный исполнительный орган государственной власти ходатайство о внесении изменений в сводный список получателей социальных выплат на очередной финансовый год (если свидетельство не выдано);

принимает решение об отказе в перечислении социальной выплаты (если свидетельство выдано) и в течение трех рабочих дней со дня принятия направляет указанное решение молодой семье или молодому специалисту и в кредитную организацию;

принимает решение о том, что молодые семьи и молодые специалисты — участники сводного списка на плановый период, не подлежат включению в соответствии с пунктом 2.29 настоящего Положения в списки изъявивших желание улучшить жилищные условия с использованием социальных выплат на очередной финансовый год и плановый период и в течение 10 рабочих дней со дня принятия направляет указанное решение молодой семье или молодому специалисту.

Приложение N 1. Заявление на предоставление социальных выплат на обустройство молодым специалистам, молодым рабочим

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *